SOUTHBOROUGH, Massachusetts, EE. UU. – (25 de enero de 2021) – Virtusa Corporation (NASDAQ GS: VRTU), proveedor mundial de estrategia digital, ingeniería digital y servicios y soluciones de TI que ayudan a sus clientes a cambiar y revolucionar el mercado a través de la ingeniería de innovación, ha anunciado hoy que ha sido nombrada Top Employer de 2021 en el Reino Unido y Oriente Medio por el Top Employers Institute. El Top Employers Institute reconoce a las empresas líderes que se dedican a descubrir y fomentar el talento al tiempo que enriquecen el mundo laboral.
Este logro reconoce las mejores políticas y prácticas en el ámbito de RR. HH. de Virtusa como resultado de una encuesta independiente que abarca seis dominios en dicho ámbito y aborda 20 temas, entre ellos estrategia de personal, ambiente de trabajo, adquisición de talento, aprendizaje, bienestar, diversidad e inclusión, etc. Virtusa obtiene este galardón por 11.º año consecutivo en el Reino Unido y aparece por primera vez en las clasificaciones de Oriente Medio.
El entorno de trabajo de Virtusa se rige por sus valores fundamentales, que están en el centro de la estrategia de personal de Virtusa y han impulsado sus éxitos hasta la fecha. Entre esos valores se incluyen:
- Pasión para inspirar a los equipos internacionales a ofrecer resultados extraordinarios.
- Innovación para reimaginar mejores resultados para los clientes suscitando la curiosidad intelectual.
- Respeto para proteger el medio ambiente, reconocer la diversidad y tratar a todos con dignidad.
- Liderazgo que sea ágil en las ideas y transparente en los actos.
Estos valores han contribuido a dar forma a las tecnologías propias de Virtusa que permiten a los miembros del equipo desafiar las normas al tiempo que aportan valor a los clientes. Entre ellas se encuentran sus paneles y tablas de clasificación basados en IA, que favorecen la interacción entre los miembros del equipo y Engineering IQ, un nuevo marco de talento que evalúa los niveles de competencia existentes y proporciona una hoja de ruta para avanzar y acelerar la promoción profesional. Además, Virtusa ofrece encuestas para que los miembros del equipo compartan sus opiniones dentro de la empresa, así como oportunidades de mentoría, que fomentan el crecimiento profesional a través de programas centrados en el bienestar, la participación y el aprendizaje.
“En Virtusa, nos comprometemos a crear un entorno que se centre por igual en la colaboración, el aprendizaje y la innovación”, afirma Sundar Narayanan, vicepresidente ejecutivo y director de personal de Virtusa. “Que nos nombren Top Employer en el Reino Unido y Oriente Medio subraya la dedicación de Virtusa hacia los miembros de nuestros equipos internacionales y es un incentivo para que todos y cada uno de ellos crezcan, triunfen y contribuyan a nuestro éxito”.
“A pesar del año tan difícil que hemos vivido (que ha hecho mella, sin duda, en organizaciones de todo el mundo), Virtusa ha seguido demostrando que lo más importante en el lugar de trabajo son sus empleados”, asegura David Plink, director general del Top Employers Institute. “Nos enorgullece compartir el anuncio de este año y felicitar a las organizaciones que han sido certificadas en sus respectivos países a través del programa Top Employers Institute”.